Corporate

コーポレート職

社員の成長を支え、
会社の発展につなげる。

社員が安心して働き、成長できる環境を整えることで、会社のさらなる発展につなげる仕事です。総務・人事・採用・人材開発・財務経理・事業支援・社内システムなど、幅広い分野で組織の運営を担います。各事業部門と連携し、人材の採用・育成から日々の業務支援まで、社員一人ひとりの活躍を支えます。

社員の成長を支え、会社の発展につなげる。

業務内容

総務部

文書・契約書、備品や施設の管理、社内行事の運営、福利厚生の整備などを通じて、社員の働く環境を支えます。

人事部

社内の人事業務や人事考課、社員の意欲を高める取り組みを通じて、一人ひとりが最大の力を発揮できる組織をつくります。

リクルートセンター

新卒・中途採用の戦略立案から、面接対応、採用コンテンツの企画・制作まで、会社の未来を担う人材との出会いをつくります。

人財開発部

研修の企画やコンテンツ制作、講師としての指導を通じて、社員の学びと成長を支えます。

財務経理部

財務・経理業務を通じて、会社のお金の流れを管理し、円滑な事業運営を支えます。

事業支援部

事業部門の業務をサポートし、事業が円滑に進むよう支えます。

システム推進部

社内システムの開発・運用を通じて、社員の業務を支え、仕事を進めやすい環境を整えます。

※担当業務は配属部門により異なります。募集の有無や募集部門は、募集要項をご確認ください。

身につく力

課題を見つけ、改善につなげる力

日々の業務から課題を見つけ、より良い仕組みや環境を考える力です。

周囲と連携し、物事を進める力

相手の立場や状況を理解し、関係部門と協力して業務を進める力です。

専門知識を業務に活かす力

担当分野の知識を深め、正確で円滑な業務運営に活かしていく力です。

こんな方に向いています

#人や組織を支える仕事にやりがいを感じる方

#周囲と協力しながら主体的に行動できる方

#日々の課題に気づき改善に向けて工夫できる方

社員インタビュー

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